Líder ou Gestor? Entenda a diferença
Quando se fala em engajar pessoas e gerar resultados através delas, o que te parece mais atraente liderança ou gestão?...
Na sua empresa, você conta com a sorte ou se planeja?
Intuitivamente, todos sabem a importância do planejamento de resultados: - Ações mais efetivas - Convergência das atividades com a estratégia...
Você e seu time estão progredindo?
Em qualquer empreitada, pessoal, profissional ou de times, medir resultados é crucial. Medir resultados corresponde a responder a seguinte pergunta:...
Como Delegar de Maneira Eficaz?
Liderar pessoas significa conduzir seus esforços e energia em uma determinada meta, destino ou visão em comum. Aprender como delegar...
Método Luppiter de Liderança e Gestão
O Método Luppiter é mais do que um treinamento de liderança e gestão, é uma metodologia integrada que irá transformar...
Resolução de Conflitos Empresariais
Resolução de conflitos em geral é um grande desafio para a maioria das pessoas. Isso ocorro pois, por não conhecerem...
Quais são as prioridades do seu time?
Em uma carreira, ou conduzindo uma empresa, é muito comum pessoas simplesmente não saberem o que é primordial em suas...
Supervisão de Atividades ou Formação de Times?
Supervisão de atividades e resultados da equipe é um dos maiores desafios para inúmeros líderes. São muitos os que não...
Fases de Desenvolvimento de Times
Conduzir times e desenvolver liderados pode ser um grande desafios para líderes e gestores. Isso ocorre por uma razão muito...
Como dar Feedbacks que Transformam?
Ser capaz de dar feedbacks valiosos ao time é simplesmente uma das habilidades mais importantes de um líder. Mas antes...
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